Кто может претендовать на неполный рабочий день

На неполный рабочий день могут претендовать несколько категорий граждан.

Среди них беременные женщины, а также один из родителей (опекун или попечитель), который имеет ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет.

Также на неполный рабочий день может претендовать ухаживающий за больным членом семьи по медицинскому заключению.

«Работа в режиме неполного рабочего времени оплачивается пропорционально отработанному времени или в зависимости от выполненного объема работы», — добавили в ведомстве.

Также в Госинспекции труда РТ подчеркнули, что работа на условиях неполного рабочего времени не ограничивает право сотрудника на ежегодный основной оплачиваемый отпуск.