Об этом сообщает пресс-служба ведомства.
В аппаратах мировых судей Татарстана продолжается плановая аттестация государственных гражданских служащих. По данным на сентябрь, Минюст Татарстана провёл 9 из 13 запланированных заседаний комиссии.
«Аттестация является ключевым инструментом кадровой политики. Она направлена на определение уровня квалификации сотрудников, их соответствия занимаемой должности и выявление потенциала для дальнейшего карьерного роста», — пояснила начальник отдела кадров и государственной службы Татьяна Латыева.
Всего в 2026 году аттестацию прошли 128 государственных служащих аппаратов мировых судей. Для сравнения: за аналогичный период прошлого года были проверены знания и навыки 198 человек.
По итогам состоявшихся заседаний комиссия признала соответствующими замещаемым должностям 93 аттестуемых, отметила начальник отдела кадров.
Ещё 31 человек рекомендован к включению в кадровый резерв — это наивысшая оценка для государственного служащего и реальная возможность карьерного роста. Четверым назначено дополнительное профессиональное обучение, чтобы в дальнейшем соответствовать занимаемой должности.
Аттестация государственных гражданских служащих проводится раз в три года в соответствии с государственной программой «Развитие государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в Республике Татарстан».
