В 2018 году расчетный период для оплаты пособия по беременности и родам будет время с 1 января 2016 по 31 декабря 2017 года включительно. 2016 год - високосный, поэтому продолжительность расчетного периода составит 731 дней (366 дн. + 365 дн.). Новые предельные величины базы В 2018 году выплаты сотрудников сравнивают с предельными величинами базы для начисления взносов в ФСС за 2016 и 2017 годы. Учитывайте величины: за 2016 год - 718 тыс. руб.; 2017 год - 755 тыс. руб. Значит, максимальный размер доходов, которые можно учесть при расчете декретных теперь составляет 1 473 тыс. руб. (718 000 руб. + 755 000 руб.).
Новый максимальный размер пособия по беременности и родам Новая величина максимального размера среднего дневного заработка равен 2017,81 руб. (1 473 000 руб. : 730 дн.). А максимальная сумма декретного пособия в обычном случае (за 140 календарных дней) составит 282 493,40 руб. (2017,81 руб. x 140 дн.). Если продолжительность декретного отпуска выше, например, как при многоплодной беременности, максимум тоже будет выше. Новый минимальный размер декретного пособия в 2018 году.
С 1 января 2018 года минимальный размер оплаты труда увеличился до 9489 руб. Это изменение также необходимо учесть при назначении декретного пособия работникам. Есть две ситуации, когда потребуется величина МРОТ для начисления декретных в 2018 году.
Если в расчетном периоде у сотрудницы доходов не было, либо они в пересчете на среднемесячный заработок составляют меньше МРОТ. Тогда средний заработок определяют исходя из месячного дохода, равного МРОТ.
Если стаж сотрудника меньше шести месяцев. В таком случае рассчитывайте декретное пособие исходя из МРОТ. Но при условии, что размер начисленного пособия за полный календарный месяц не может превышать МРОТ (п. 6 ст. 7 и п. 3 ст. 11 Закона № 255-ФЗ). В районах и местностях, в которых применяются районные коэффициенты к зарплате, пособие за месяц выплачивайте в размере, не превышающем МРОТ, с учетом этих коэффициентов.
